近年来各个行业都在迅速发展,行业之间的竞争更是显而易见的。其中人才是每个企业发展壮大必不可少的因素之一,市场经济,归根结底就是人才的竞争。所以也就伴随着人力资源服务行业的兴起,想要从事人才服务行业,企业就需要注册人力资源公司。
人力资源服务许可证是人力资源服务机构设立的必要前提条件。那么人力资源服务许可证要如何办理呢?下面,我们来看一下广州注册人力资源公司的相关服务案例
公司名称:广州某人力资源公司
服务项目:公司注册+《人力资源服务许可证》
服务详情:客户燕姐,人力资源公司行政负责人,当时在平台找代理注册公司特殊核名需要核特殊合伙但由于沟通问题最后核成了普通合伙。客户非常生气但是特殊核名的费用已经无法退回,最后找到我司。在我司人员详细了解燕姐公司组成情况、预期设想、公司业务等具体情况下,帮客户去重新做了一次核名和注册以及后期的代账。
客户评价:没有不懂的业务,只有解释不清楚的专业人员。可以容忍我们非专业人员的无知,一次次一遍遍的解释的估计也只有你们了。最好的服务加上专业能力,一定是所有客户所信赖的好搭档。
广州申请《人力资源服务许可证》的条件:
1、具备法人资格,个人应获有政治权利和具备完全民事行为能力,具有独立承担民事责任的能力。
2、符合相关规定的机构名称,章程,管理制度,业务经营范围,公司名称含有“人力资源”,不得含有“中国”“中华”“国际”等。
3、完善的办公设备,服务对象记录,服务的过程以及收费等情况的台帐;注册资金符合相关规定。
4、场所面积根据当地相关规定而定;专职工作人员6人以上(一般应具有大专以上文化程度);2人以上具有中级以上职业指导师资格。发放《人力资源服务许可证》之日一年内,从业人员必须持有职业资格证书。
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